近期，多家券商发布了最新的招聘筹算。从招聘信息中不错发现，非论是大型券商照旧中小券商，资产措置岗亭需求显耀加多，金融科技界限的岗亭也备受热情。 资产措置岗亭需求多 在市集交投活跃的配景下，多家券商发布了最新的招聘筹算。其中，资产措置岗亭需求显耀加多。 广发证券新增了60多个社会招聘岗亭及10个校园招聘岗亭，其中大部分是资产措置有关岗亭，这些岗亭改日主要赴任于浙江、湖北、佛山、东莞中分公司。从岗亭建设来看，主要涵盖私东说念主资产司理、生意部答理照管人、渠说念司理、行业斟酌员以及生意部总司理助理等

◎记者孙越 近期，券商纷纷开启春招。与前几年比拟，本年一些券商对招聘要点进行了调度。从具体业务板块来看，钞票照顾业务东谈主才需求较为刚劲，成为本年券业招聘的一大亮点。此外，自交易务、金融科技等方面也放出不少岗亭。 多家券商开释招聘需求 末端当今，中信证券、华泰证券、财通证券、长江证券、国信证券等多家券商发布了2025届校园招聘见告。 全体来看，头部券商较为积极，早早初始2025届校园招聘筹办，如国泰君安证券、星河证券。在中小券商中，以爱建证券、诚通证券等为代表，因破局转型，各业务条线全面发力，

召募资金正在迎来更为范例化的监管想法。 日前，证监会发布的《上市公司召募资金监管端正（征求想法稿）》（下称“想法稿”），对募资使用、效果、安全性等建议了更多要求。 当中变化最大的莫过于，想法稿建议了禁止超募资金用于补充流动资金和偿还银行借钱的要求。 这意味着，过往在A股稀松粗鄙的“超募补流”将成为历史。 与此同期，或受到A股IPO节律放缓等身分的影响，过泛泛见的超募行为，如今也难觅脚迹。 2024年A股IPO超募公司数、超募金额永别为13家、24.08亿元，均同比下滑超9成。 从使用用途到刊行